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24 November, 2026
Wie Betriebe ältere Fachkräfte halten und gewinnen können
Der demografische Wandel verschärft den Fachkräftebedarf in vielen Betrieben – gleichzeitig bleibt das Potenzial älterer Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer oft ungenutzt. Wie Betriebe ältere Fachkräfte halten und gewinnen können, ist Thema eine Online-Vortrags „Erfahrung zählt“, zu dem die Beauftragten für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt der hessischen Arbeitsagenturen am Dienstag, 24. November, von 13 bis 14 Uhr einladen.
Der Impulsvortrag von Referentin Anette Trahms (Institut für Arbeitsmarkt und Berufsforschung, IAB) zeigt anhand aktueller Forschungsergebnisse, mit welchen Maßnahmen Betriebe erfahrene Beschäftigte länger halten können (z. B. flexible Arbeitszeitmodelle, altersgerechte Personalpolitik) und worauf es bei der Neueinstellung Älterer ankommt. Deutlich wird: Viele Vorbehalte gegenüber älteren Bewerberinnen und Bewerbern sind unbegründet – Betriebe, die auf Ältere setzen, machen überwiegend gute Erfahrungen. Der Vortrag gibt konkrete Ansatzpunkte, wie Unternehmen ihren Fachkräftebedarf durch eine gezielte Strategie für ältere Beschäftigte nachhaltig sichern können. Eine Anmeldung ist erforderlich unter https://mmp.arbeitsagentur.de/article/4868/507 .