Bad Nauheim/Wanfried(pm). Auch in diesem Jahr haben Schülerinnen und Schüler in ganz Hessen durch ein Betriebspraktika erste Erfahrungen und wichtige Einblicke in der Berufswelt sammeln können. Im Bildungshaus Bad Nauheim zeichnete der Arbeitgeberverband Hessenmetall nun zusammen mit dem Netzwerk Schulewirtschaft die besten eingereichten Praktikumsberichte aus. Insgesamt 18 Schülerinnen und Schüler wurden hierbei für ihre Kreativität und ihre herausragenden Leistungen geehrt. Sonja Litzenberger, stellvertretende Abteilungsleiterin III im Hessischen Ministerium für Kultus, Bildung und Chancen: „Die heutigen Auszeichnungen im Wettbewerb ‚Bester Praktikumsbericht 2024‘ verdeutlichen den besonderen Stellenwert von Betriebspraktika für die berufliche Orientierung junger Menschen. Die Praktikumsberichte sind nicht nur eine Reflexion der individuellen praktischen Erfahrungen, sondern sind auch wertvolle Instrumente zur Entdeckung persönlicher Stärken und beruflicher Perspektiven. Die enge Zusammenarbeit zwischen Schulen und Betrieben ermöglicht Schülerinnen und Schülern diese wichtigen Einblicke in die Berufswelt und unterstützt die jungen Menschen dabei, fundierte Entscheidungen über ihre berufliche Zukunft zu treffen. Betriebspraktika leisten einen unverzichtbaren Beitrag zur Vorbereitung der Schülerinnen und Schüler auf die Herausforderungen des Arbeitsmarktes von morgen.“
„Wir gratulieren allen Schülerinnen und Schülern herzlich zu ihren hervorragenden Beiträgen. Euer Engagement und die Vielfalt eurer Berichte hat uns beeindruckt und zeigt, wie gut ihr euch in den Alltag eines Unternehmens integriert habt“, so Oliver Rüspeler, Geschäftsführer der Johannes Hübner Fabrik elektrischer Maschinen GmbH in Gießen und Vorstandsmitglied von Hessenmetall. „Praktika sind von großer Bedeutung für Jugendliche, um erste Berufstätigkeiten auszuprobieren und verschiedene Branchen zu erkunden. Hierbei geht es nicht nur darum, Stärken zu entdecken – auch die Erkenntnis, welche Bereiche vielleicht weniger geeignet sind, ist ein wichtiger Schritt in der Berufsorientierung. Darüber hinaus lernen Betriebe potenzielle Fachkräfte kennen und leisten dabei einen wichtigen Beitrag zur beruflichen Orientierung, insbesondere in Zeiten des Fachkräftemangels.“ Die Gewinner hatten sich zuvor durch die regionalen Landesfinalen in Nord-, Mittel- und Osthessen sowie Wiesbaden-Rheingau-Taunus und dem Rhein-Main-Taunus Gebiet qualifiziert. Insgesamt gingen circa 300 Berichte aus zahlreichen Schulen ein, die durch eine fachkompetente Jury nach den Kriterien formale Struktur, Inhalt und kreativ Gestaltung bewertet wurden. Die Sieger aus sechs Kategorien erhielten durch den Arbeitgeberverband Hessenmetall jeweils einen Geld- und Sachpreis als Anerkennung ihrer ausgezeichneten Leistungen.
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